一、招聘原则

坚持“民主、公开、竞争、择优”的招聘原则。

二、招聘岗位

岗位：城市管理市容协管员

职数：1名,限男性。

三、招聘条件

（一）政治思想素质好，遵守国家法律法规，无违法违纪行为，个人信用良好，具有良好的道德情操，品行端正，服从组织分配，吃苦耐劳。同等条件下退役军人优先。

（二）年龄在18周岁以上，40周岁以下（2005年1月8日之前，1984年1月9日之后出生）。

（三）学历要求：专科及以上文化程度，退役军人可放宽到高中以上文化程度。

（四）身高：1.65米以上。

（五）有下列情形之一的不得报考:

1.曾受过刑事、治安管理处罚、收容教养的;

2.有违法犯罪嫌疑尚未查清的;

3.有较为严重个人不良信用记录的;

4.因违规、违纪被单位辞退或被开除学籍、公职、军籍的;

5.家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

6.有精神病史、吸毒史的;

7.有严重身体或精神疾病、明显疤痕、纹身等其他不宜从事协管工作的。

四、招聘办法

（一）报名及资格审查

1.报名时间：2024年1月8日至2024年1月12日。

2.报名地点：资中县综合行政执法局财务人事股208办公室（重龙镇环城路156号）。

3.所需材料：

（1）报名表2份（见附件1，自行下载、双面打印、如实填写，“报考人签名”处手写）。

（2）本人身份证、户口本首页、户主页和本人页复印件（身份证双面信息需印在同一面A4纸上）2份。

（3）学历证明（毕业证、学位证、学信网查询证明）复印件2份。

（4）公安机关开具的无犯罪证明原件及复印件。

（5）个人征信报告原件。

（6）个人近期2寸免冠彩色照片2张。

（二）笔试

笔试内容包括《中华人民共和国行政复议法》《中华人民共和国行政强制法》《中华人民共和国行政处罚法》《城市市容和环境卫生管理条例》和时事政治。笔试成绩满分为100分，占总成绩的60%。根据笔试成绩排名按照1:3的比例确定参加面试人员，如最后一名成绩相同的，同等进入面试。

笔试时间、地点另行通知。

（三）面试

主要考核应试者的逻辑思维能力、沟通协调能力、分析判断能力、语言表达能力、仪容仪表及综合素质。面试成绩满分为100分，占总成绩的40%。

面试时间、地点另行通知。

（四）初录

以笔试+面试总成绩从高到低确定初录名单，若初录最后一名分数相同，以面试成绩高者优先。

（五）体检

体检按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》执行。拟聘人员自行到医院进行健康体检，费用自理。体检完毕将结果交由资中县综合行政执法局。

因体检不合格出现缺额，按总成绩排名依次递补。

（六）聘用

拟录用人员与资中县劳务开发有限公司签订劳务用工合同。由资中县劳务开发有限公司以劳务派遣方式，将招聘人员派遣到资中县城市管理综合行政执法大队工作。试用期1个月，劳务用工合同期限2年，期满后根据工作需要可续签。

五、工资及福利待遇

（一）工资待遇：具体薪酬标准按签订劳动合同单位有关规定执行，绩效另算。

（二）按规定购买养老、医疗、失业、工伤保险。

（三）自签订劳务用工合同后，由县劳务开发有限公司为聘用人员参加社会保险。社会保险按照缴费政策的调整而随之调整。    

（四）联系电话：

资中县综合行政执法局 0832—6122739

资中县人力资源市场      0832—5528650